ASONAEN dice “Día Internacional de Enfermerías” encuentra sector en una profunda crisis

Santo Domingo.- Para la Asociación Nacional de Enfermería, Este Día Internacional encuentra al sector salud en una profunda crisis que repercute muy negativamente en la calidad de la atención que reciben los sectores más vulnerables.

Hoy al conmemorarse el 199 aniversario de Florence Nightingale, considerada por sus grandes aportes, precursora de la enfermería profesional moderna,  a quien hoy rendimos tributo un 12 de mayo de 1820.

Estamos festejando un día muy especial, con mucho regocijo por los avances logrados por los esfuerzos y dedicación del personal de enfermería dominicano, no por ningún aporte a la formación de gobierno alguno, puesto que en este país a diferencia de otros vecinos y lejanos son los gobiernos que invierten en la formación y actualización del personal, entendiendo que invertir en este renglón es disminuir el gasto en salud.

Podemos señalar como avance el hecho de tener en nuestras filas enfermeras con doctorados, magísteres, especialistas en diferentes áreas de la medicina, gerencia moderna en salud, grados que nos han posibilitado al día de hoy  exhibir con mucho orgullo y honra profesionales de enfermería que son Directoras de Hospitales, como la Lcda. Ana Cristina Díaz, Directora del hospital Municipal del Ensanche Libertad, disponemos de enfermeras Diputadas, directoras de Departamentos de instituciones como en la MESCYT.

También decanas de universidades entre otras instancias ocupadas por enfermeras , destacándose fuera del país como la congresista  en los EEUU, Marisol Alcántara y Aura Rosario presidenta de la Organización Social, Mujer Virtuosa  y líder de la gran parada del Bronx que son  enfermeras dominicana .

Pudiera contractar  estos avances con la realidad interna que atraviesa la enfermería dominicana, si nos acogemos  lo pronunciado por el Consejo Técnico Nacional de Enfermería (CTNE) que alerta sobre la falta de estándares para regular la proporción de profesionales por paciente, área de desempeño y complejidad de los servicios y pacientes para garantizar la calidad de la atención que se brinda.

De hecho, diversos estudios ilustran la relación que hay entre la asignación de enfermeras profesionales y resultados en el paciente;  hicieron un estudio a partir del cual concluyeron que cada paciente adicional por enfermera estaba asociado a un aumento del 7% en las muertes dentro de los treinta días posteriores a la admisión, y un 7% de aumento en la ocurrencia de fallas en el rescate y sobrevivencia.

Estudios en unidades de cuidados intensivos revelan que aumentar un tiempo completo equivalente de enfermera por paciente por día se asocia con una reducción del 60% en la probabilidad de presentar falla respiratoria en estas unidades, así como una reducción del 28% de la probabilidad de que ocurra un paro cardiaco.

El Consejo Internacional de Enfermeras (CIE)  ha realizado estudios cada vez más numerosos demuestran que el nivel de la dotación de personal influye en los resultados conseguidos en los pacientes, disminuye  en la mortalidad de éstos en más de un 50%  y en sus complicaciones, por ejemplo en los pacientes quirúrgicos la probabilidad de una sepsis nosocomial se reduce en 36%.

Cada país debe disponer de por lo menos una enfermera por cada mil habitantes, mientras aquí tenemos 3.5 enfermeras por cada diez mil habitantes, también se establece que una enfermera no puede brindar atención a más de 6 a 10 pacientes dependiendo de la condición del paciente.

Mientras aquí una enfermera brinda asistencia hasta 40 pacientes en diferentes áreas, o una enfermera con un médico para todo un hospital municipal, esta situación da una idea del por qué se está muriendo  tantas personas, mujeres, niños, adultos mayores y las razones del por qué tantas enfermedades sorprenden a pacientes hospitalizados.

Para lograr los Objetivos de Desarrollo del Milenio (ODM)  relacionados con la salud urge, por ser imprescindible los nombramientos de más de 15, mil enfermeras de todos los niveles.

En estos momentos el país está sometido en una crisis profunda por falta de los nombramientos de ese  personal  a nivel nacional, la escasez de enfermeras y enfermeros en los hospitales y comunidades, en las gerencias regionales, provinciales, en las áreas, pero en especial en la rectoría del ministerio que sea restaurada la Dirección Nacional de enfermería.

Este país puede continuar ignorando los aportes de enfermería a la salud y la vida de la población dominicana, Enfermería requiere avanzar, pero este avance es imposible mientras haya una enfermera que se le esté arrebatando su derecho, siendo explotada por el propio Estado, contratándolas con salarios de hasta siete mil pesos, sin ninguna prestación laboral y sin reconocimiento de esos años. Es necesario que se produzcan los cambios de designación.

Continuamos demandando, la dispensa especial del señor presidente con las pensiones 100%, que desde hace más de tres años no se producen  y cada año el personal se queda esperándolas, con más de mil enfermeras en condiciones y espera de sus pensiones están trabajando llenas de limitaciones por temor de que la pensión a través de auto seguro con un 30% de su salario.

Requerimos un aumento salarial, así como la entrega de los hospitales en reconstrucción en especial el Morga, Padre Billini y Nelson Astacio.

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